Läs jobbet på Marketplace
Den här rollen kommer från Arbetsförmedlingen. Vi visar den här först på Marketplace så att kandidaten kan läsa vidare, jämföra liknande roller och fortsätta till ansökan när det passar.
Matchad från extern källa med fokus på ledig tjänst i Sverige. Nästa steg är att öppna ansökan hos Arbetsförmedlingeneller fortsätta jämföra liknande jobb direkt här på Marketplace.
Kulturskolan Raketen är en fristående, icke-vinstdrivande grundskola, belägen i Björkhagen. Totalt går här 254 elever från förskoleklass till årskurs 9. Verksamheten har funnits i över 30 år och är väl inarbetad i området. Vår profil är "Kultur, miljö och rättvisa" och vi arbetar utifrån devisen "ett barn har många språk" vilket bland annat innebär att vi integrerar de estetiska ämnena med de teoretiska i det vi kallar för tema redan från förskoleklass.
Stämningen på skolan är lugn, eleverna ambitiösa och lärarna erfarna.
Vi söker nu en lärare för fritidshemmet inför höstterminen 2026. Tjänsten är på 95% och är en tillsvidareanställning, med 6 månaders provanställning.
Som lärare i fritidshemmet kommer du även att ingå i planeringen av fritidshemmet och vara en aktiv del i den fortsatta utvecklingen av såväl fritids som hela lågstadiet. Du ska kunna planera och genomföra aktiviteter självständigt.
God erfarenhet av att verka i grundskolans tidiga år, ypperlig samarbetsförmåga och gedigen kännedom om hur du anpassar undervisning och arbetssätt för en varierad elevgrupp är nödvändiga förkunskaper för att arbeta på Kulturskolan Raketen.
Du som söker tjänsten ska:
- sätta samarbetet i fokus
- ha en positiv elevsyn
- ha tålamod och förmåga att sätta tydliga gränser
- ha erfarenhet av att arbeta med elever med NPF
- kunna bygga förtroendefulla kontakter med vårdnadshavare
- kunna planera, genomföra och utvärdera aktiviteter under raster och ute i naturen
- vilja utveckla barns sociala färdigheter på individ- och gruppnivå
Samarbete är nyckeln skolans undervisningssätt och framför allt i det arbetssätt som benämns för tema. Av den orsaken lägger vi särskild vikt vid samarbets- och anpassningsförmåga.
Anställningsformen är en tillsvidareanställning och sysselsättningsgraden är 95% med 6 månaders provaställning.
Tillträde är tidigast 11 augusti 2026 eller enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att ske löpande.
Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.